2月22日，报喜鸟控股股份有限公司2024年度工作会议在温州总部成功举行。会议以“高质量、稳定性、可持续发展”为主题，公司高层管理者汇聚总部会场，同时，全国近400位中层管理者也通过线上方式，认真聆听会议内容。会议全面总结了公司2023年工作，系统部署了2024年重点任务，共谋推动建立高质量发展新局面。
总结2023年业绩，展望2024年发展
会议期间，报喜鸟控股董事长吴志泽先生发表了重要讲话。在深入分析2023年内外部形势的基础上，提出了2024年聚焦推动三年战略规划与全新企业文化的落地执行等重点工作。
吴董回顾了2023年度的整体工作情况，对全体员工抢抓疫情防控全面放开、经济回升向好、消费复苏的机会，共同创造收入突破50亿元的历史新高所付出的不懈努力给予了充分的肯定和高度的赞赏，也深度复盘总结了经营中存在的问题与不足，指出优化发展的机会。
展望2024年，吴董提出报喜鸟控股将抓住国家扩大有效需求、稳定传统消费、培育新型消费的市场机遇，要紧紧围绕战略规划持续推进和全新企业文化落地生根两项根本任务做好全年重点工作安排。成熟品牌必须保持战略定力，坚持开大店、扩品类、拓渠道，稳健发展；成长品牌要做聚焦、开好店、多开店，趁势而上，快速发展；培育品牌一定要坚持低成本试错，小步快跑；各销售平台要保持店铺规模、单店业绩、商场排名、盈利能力等关键指标正向高质量增长；创投坚持稳健经营、风险控制、支持业务、保持前瞻。并号召大家身体力行，“日拱一卒，功不唐捐”，共同成为企业文化的践行者！做高质量、稳定性、可持续发展道路的同路人！
年度表彰圆满落幕，全力以赴迎接新挑战
随后，公司各事业本部及创投公司负责人也分别进行了2024年的经营思路和具体策略的汇报、阐述。
会议对于2023年度工作中涌现的业绩优异、持续创造突破的销售人员和先进团队，也开展了隆重的表彰仪式，他们用实际行动诠释了“以创新者为先，以奋斗者为本”的核心价值观、“日拱一卒，功不唐捐”的企业精神，值得全体报喜鸟人的学习。
总结23年，我们满怀喜悦；展望24年，我们斗志昂扬。现场吴志泽董事长与各本部负责人共同签署了2024年经营责任书，控股公司副总经理吴幸荣对各事业部的经营目标进行了宣读，经营目标的公布不仅彰显了公司对于未来发展的坚定信心，也体现了公司对于各本部、事业部的高度信任和期望，为新征程树立了明确的奋斗目标。
2024，企业文化与战略规划共铸新辉煌
2024年，对于报喜鸟控股而言，不仅是新企业文化落地、生根、发芽的关键一年，更是公司三年战略规划收官的关键时刻，报喜鸟控股将紧紧抓住经济稳中向好与有效消费需求增长的宝贵机遇，坚持既定的战略目标，充分发挥企业文化的引领作用，顺势而为、乘势而上，继续沿着高质量、稳定性、可持续发展的道路坚定前行，创造更加辉煌的未来！
